01
경리직원 채용 시 경제적인 비용부담
경리직원 1인 채용시 월 250만원을 기준으로
급여 외에도 4대 보험료, 퇴직금, 복리후생 등
추가 비용이 발생합니다.
아웃소싱을 통해 이러한 고정비를 최소화할 수 있습니다.
02
경리, 세무전문가의 전문성과 안정성
전문 경리 및 세무인력이 상시 지원하여 업무의 정확성과 전문성을 높이고, 직원 퇴사 등의 리스크를 최소화하여
안정적인 업무 운영이 가능합니다.
03
업무효율성
경리 업무를 아웃소싱함으로써 핵심 사업에 집중할 수
있는 환경이 마련되고, 효율적인 경영관리를 통해
기업의 생산성을 높일 수 있습니다.
경리직원을 별도로 채용하기 어려운 신규 사업자 또는 5인 미만 사업장
경리직원의 잦은 입퇴사로 업무 지속성에 어려움을 겪고 있는 경우
경리직원의 전문성 부족으로 인해 세무 및 회계처리에 어려움을 겪고 있는 경우
전문적이고 체계적인 매출 및 매입관리가 필요한 기업
정기적으로 기업의 경영성과에 대한 재무보고서를 원하는 기업
다양한 근로 형태로 직원별 급여 및 세금관리가 복잡한 기업
경리 업무 부담을 줄이고 본업의 성장과 수익성 향상에 집중하고자 하는 기업
